Le vieillissement de la population, les maladies chroniques, la sédentarité entrainent des besoins importants. Mais les contraintes fortes liées aux rémunérations et aux conditions d’exercice se traduisent par une pénurie croissante des infirmiers(ères), aides-soignants(es) et agents(es) des services hospitaliers, auxiliaires de puériculture. Sur la période 2022-2024, 93 000 postes supplémentaires (au niveau national) sont créés pour répondre au vieillissement démographique et améliorer les conditions de prise en charge des personnes en perte d’autonomie et 260 000 professionnels sont à former afin de pourvoir les postes vacants.