• ​ Le recul progressif de l’âge légal de départ à la retraite et l’allongement de la durée d’assurance requise

​

• La revalorisation des petites pensions de retraites; ​

​

• L’aménagement de dispositifs existants: départs anticipés pour carrière longue, handicap, incapacité permanente, retraite progressive;​

​

• La création de nouvelles pensions vieillesse : 2nde liquidation dans le cadre du cumul emploi retraite, pensions d’orphelin; ​

​

• La prise en compte de nouvelles périodes pour la carrière: périodes aidant familial, les contrats aidés, la valorisation des congés parentaux